‘Als teamleider moet je er vooral zijn voor je mensen’ | Weerwerk

‘Als teamleider moet je er vooral zijn voor je mensen’

 

Clara is sinds eind november 2024 als teamleider aan de slag in ons circulair textielatelier in Roeselare. Ze heeft textielontwerp gestudeerd en ging op zoek naar een job in textiel. ‘Maar de textielindustrie is gewoonlijk erg vervuilend en daar wil ik niet aan bijdragen’, zegt ze. Circulariteit en duurzaamheid waren voor Clara vereisten in haar zoektocht naar een job. Een sociaal-menselijk aspect stond ook op het verlanglijstje. ‘Ik zocht echt wel naar jobs in maatwerkbedrijven. Maar er zijn niet zoveel maatwerkbedrijven die iets met textiel doen.’

En toen was er een vacature bij Weerwerk die alle vakjes afvinkte. Clara is heel blij met haar keuze voor Weerwerk. ‘Ik voelde me hier onmiddellijk erg welkom. Het is heel aangenaam werken in ons naaiatelier. En hoewel ik best wel stressgevoelig ben en we soms met krappe deadlines zitten, voel ik voorlopig geen druk. De sfeer is hier altijd rustig en je krijgt de ruimte om fouten te maken.’  

Liever begeleider dan leider

Clara leidt het textielatelier en een team van zes medewerkers. ‘Dat is niet evident omdat ik van nature geen leider ben. Maar ik weet ook wel dat een leidersfiguur niet noodzakelijk iemand is die altijd luid het woord voert’, zegt ze. ‘Als teamleider moet je vooral duidelijkheid creëren en er zijn voor je mensen.’

circulair-textielatelier-weerwerk.jpg

Dat was aanvankelijk wel even zoeken voor Clara en haar team. ‘Dit is mijn eerste job en ik heb mensen in mijn team van wie ik bij wijze van spreken de dochter zou kunnen zijn. Ik heb het gevoel dat vooral ík dat soms vreemd vind. Mijn team totaal niet. Die vinden dat normaal en ze weten intussen ook al waarvoor ze bij mij terecht kunnen. Teamleider is ook maar een term. Ik zie mezelf meer als begeleider.’

‘Ik heb natuurlijk wel geluk dat mijn team zo zelfstandig werkt en dat ze veel geduld met me hebben’, zegt Clara. ‘Ik heb al heel veel van hen geleerd.’ In haar studies lag de focus vooral op meer ambachtelijke technieken zoals breien. Met naaien had Clara niet zoveel ervaring, maar de mensen van haar team leren haar de machines kennen en  dat loopt heel vlot. ‘De enige uitdaging is de taal. Soms verstaan de mensen me niet goed omdat ik geen West-Vlaams accent heb’, lacht ze. Meestal komt Clara iets vroeger toe dan haar team om aan de planning van de dag te werken. Wanneer Zinat er ook is, werken ze de planning samen af en verdelen ze de taken onder het team. Clara helpt graag mee in het atelier en staat mee in voor de verpakking en verzending. Dat wisselt ze af met administratief werk en contact met klanten.

‘Ik heb het gevoel dat ik de basis nu wel onder de knie heb. Ik volg nog een aantal opleidingen en leer nu bijvoorbeeld offertes maken voor klanten. Het is wel de bedoeling dat ik geleidelijk aan meer begin te doen, zodat de druk voor Stijn - coördinator van textielatelier en verpakking en montageopdrachten-  wat afneemt.’

 

 

Meer weten?

Lees meer over ons circulair textielatelier

 

Lees ook

Terug